市第二劳教所四举措加强场所警戒护卫工作

　　近年来，市第二劳教所大力推进警戒护卫工作规范化建设，全面提升警戒护卫工作水平，为确保场所持续安全稳定提供了有力保障。

　　一是强化门卫管理，加大进出车辆、人员安全检查力度。由于场所习艺生产和临时拆迁施工需要，进出监管区域的车辆和人员比较多，该所进一步强化门卫管理，加大安检力度，切实筑牢进出入安全防线，在具体管理中做到“三个不放过”：即外来人员身份不明不放过，违禁品未寄存不放过，外来人员、车辆出入无民警带领不放过。

　　二是加强警戒巡逻，积极推进安全隐患排查整治工作。成立由警戒队员组成的9人巡逻组，每天分三班，24小时不间断对场所内进行巡逻检查和监控，加强对施工现场的巡查以及场所重点部位、重点时段和重点人员的排查。同时，充分发挥监控中心职能作用，严格落实监控夜间通话查岗制度，做到全方位、多层次的24小时动态监控，确保及时发现和处理各种不安全因素，防患于未然。

　　三是狠抓直接管理，进一步规范警戒护卫工作。执行看病住院、禁闭、隔离劳教（强戒）人员警戒护卫工作时，严格落实干警直接管理，同时加强防控措施，规定劳教（强戒）人员除治疗需要外，必须同时戴上手铐和脚镣，夜间上厕所必须双人看护，外出就诊必须做到贴身监管。

　　四是加强技能训练，切实提升应急处置能力。积极组织警戒大队民警、警戒队员针对防骚乱、防脱逃、防冲击场所以及消防突发事件等应急预案演练，极大地提升了警戒队应急处置能力；警戒大队还专门成立12人的应急分队，24小时全天候随时待命，并加强训练，确保在发生突发事件时做到快速反应。