光明新区积极构建社会矛盾纠纷“大调解网”

　　今年以来，光明新区综合办以维护社会稳定、护航平安大运为根本，以构建社会矛盾纠纷“大调解网”为抓手，努力推进织网工程建设。

　　一是加强基层人民调解组织建设，夯实“大调解网”基础。及时组建社区人民调解委员会，截至5月初，新区28个社区调委会全部完成组建。分步推进“人民调解进企业”工作，2008年以来，共设立各类企业调解委员会77个，并在新区物业小区发展相对滞后的情况下，指导、帮助4家物业公司成立人民调解组织。二是积极延伸人民调解覆盖面，加强人民调解与行政调解、司法调解的衔接。积极推进人民调解进公安派出所、进劳动部门、进交警工作，加强人民调解与行政调解的衔接；积极推进人民调解进法庭工作，加强人民调解与司法调解的衔接；积极推开人民调解进医院工作，加强人民调解与行业调解的衔接。三是加强调解员队伍建设，培养矛盾纠纷调处专家。不断充实、壮大人民调解员队伍的力量，积极协调相关部门补充、充实人民调解员，并充分发挥社会工作者的专业优势，将新区司法社工分配到不同的调解岗位；加强培训，注重提升工作人员的业务能力，各办事处每年都聘请法庭资深法官、优秀调解骨干给辖区调解员授课，组织系统培训；因地制宜，聘任群众代表为综治信访维稳中心兼职调解员，充分发挥他们与各种群体之间的居中调停作用，有效解决收地补偿、拆迁、查违等重点工作中的矛盾纠纷；注重实践工作对调解员技巧和方法的历练，每个调解员都必须深入基层，亲自参与社会矛盾纠纷的调处，在长期的工作实践中，涌现了一批优秀调解员个人和调解员队伍。