以公开促公正 以公正促和谐——市第一劳教所扎实推进党务政务公开

　　推行党务政务公开，是加强党风廉政建设的一项重要工作，是保障党员群众知情权、话语权的有效途径，是推动工作发展的前提基础。近年来，市第一劳教所不断加大党务政务公开力度，有力促进了场所工作不断向规范化、制度化、程序化发展，取得了明显的成效。

　　一是充分利用多种宣传平台，全面推行党务政务公开。充分利用所办《通讯》、宣传栏、横幅、短信息以及内网公告等各种载体，及时发布信息，广泛宣传并公开党务、政务有关工作内容，做到最大限度公开公示党务政务工作。

　　二是党员群众列席旁听会议，参与领导班子决策过程。为进一步加大党务政务公开力度，增强决策透明度，该所近日再推新举措：党员群众可列席旁听所党委会及所长办公会。党员群众列席旁听会议，是指在每次召开所党委会及所长办公会前，相关部门提前3个工作日向全所公开即将召开会议议题，党员群众可以通过自愿报名的方式列席参加党委会或所长办公会。

　　三是建立和完善监督机制，大力推行“阳光执法”。要使制度能够得到很好的落实，一个重要的环节，就是要有一个全方位的监督机制。市第一劳教所近年来逐渐形成和完善了一系列监督机制：进一步发挥纪检监察部门的职能，全程监督竞争上岗、人事任免、工程招标等重大工作决策；成立了警务督察队，建立督察机制，动态督察干警执法行为；纪检监察部门长期坚持解教人员谈话制度，了解干警执法工作情况，发现问题，及时整改和处理；聘请离退休干部及社会人士担任该所执法执纪监督员；定期邀请劳教人员家属来所召开座谈会，听取意见建议，接受监督。