双“十”评选||罗俊敏：对症下药，助力服刑人员改过自新

　　“退伍不褪色，退役不退志。”这是罗俊敏转业时部队大院里挂的横幅标语，在参军18年后，罗俊敏将这句话作为人生新篇章的座右铭，带着这份信念转业到深圳监狱。

　　自2008年转业至深圳监狱，罗俊敏先后在管教警察、分监区长、副监区长、指挥中心副主任等工作岗位上履职尽责，无论在哪个岗位上，兢兢业业的他都发扬转业干部雷厉风行、令行禁止的优良作风，得到了领导、同事一致认可。近年来，罗俊敏多次获评公务员年度考核“优秀”等次，并荣获深圳市司法局年度“五星党员”等荣誉称号。

　　钻研的警察，对症下药开展服刑人员教育改造

　　老弱病残服刑人员是一群特殊的管理对象，他们年龄大、病情重、诉求多。2017年，深圳监狱党委把管理教育老弱病残服刑人员的重担交付于罗俊敏所在监区，针对这类特殊的服刑人员，时任分监区长的罗俊敏工作思路是“逐个分析、逐个感化。”

　　服刑人员李某68岁，仗着年龄比所有警察都大，倚老卖老，不积极配合管理。罗俊敏调查后发现李某入狱后，其家人从未与他现场会见，李某误认为家人抛弃他因而产生自暴自弃的行为。

　　年纪越大，越渴望家人的关心。罗俊敏通过业务处室主动联系其家人，鼓励其家人现场会见李某，参与到李某的教育改造过程。会见当天，李某家人的到来让他感受到了久违的温暖，家人鼓励他在狱内积极配合警官工作的开展，以良好的改造表现争取减刑机会，早日与家人团聚。李某感动不已，承诺一定好好改造，改过自新。

　　服刑人员王某因烧伤致残，也让他的面容留下了永久性的烧伤疤痕，这让他产生自卑心理，总觉得自己是个“怪人”。

　　电影《触不可及》中，护工经常无视雇主瘫痪的身体状况，带着他做身体健康的人才能完成的事，与其他护工截然不同做法反而让两个人敞开心扉，找到灵魂的共鸣。如同电影传递的价值观念，针对王某的情况，罗俊敏一方面让业务处室警察对其心理健康状况进行评估，后期持续加强心理干预和疏导；另一方面，罗俊敏并没有因为王某的样貌、伤残而特别对待，额外怜悯。他总是会安排王某做力所能及的事情，通过一次次小任务的完成，提高其自我认同感。在读书分享会上，罗俊敏会安排他在众多同改面前谈体会、谈心得，通过一次次的分享，增强他的自信心。“感谢深圳监狱的警官，让我心理上觉得自己像个正常人。”王某说道。

　　从容的指挥员，有条不紊发挥指挥中心职能作用

　　通过基层多年、多岗位的锻炼，罗俊敏对监狱工作了解更加透彻，统筹协调能力更加突出，看待问题的角度更加深刻。2022年，他被任命为指挥中心副主任，指挥中心是集视频监控、信息处理、指挥协调、应急处突等职能为一体的重要职能部门。罗俊敏负责视频监控、信息处理业务，立足于岗位职责的他创造性提出“两个一”的工作方式。

　　第一时间反馈。视频监控是指挥中心重要职能之一，在视频监督服刑人员生活、教育、劳动现场秩序时，凡是发现任何有影响监管安全的行为和存在隐患的情况，罗俊敏要求视频监督岗位人员要第一时间告知监区，监区第一时间立即整改。指挥中心视频督察将隐患消除于未萌、风险化解于未然，达到提醒纠偏的作用。

　　第一时间传达。指挥中心作为信息传递的枢纽，对深圳监狱信息上传下达起至关重要的作用。罗俊敏常说“不能让信息在监狱的中枢处滞后，更不能简单的在中枢处单向传递”。在罗俊敏的带领下，指挥中心定期对岗位人员开展信息报送培训工作，增强岗位人员综合能力。同时，强化指挥中心信息研判的角色，为单位迅速决策部署提供强有力的信息支撑，有效提高应对突发情况时的快速反应能力。扎实的工作作风，也得到了领导的高度认可：“罗俊敏同志定了就干、干就干好、干到极致的态度值得大家学习。”

　　严厉的教官，薪火相传帮助青涩新警茁壮成长

　　作为深圳监狱优秀转业干部的代表，在部队有丰富带兵经验的罗俊敏，2023年又被组织委以重任，成为67名新招录警察的教官。罗俊敏在训练时严厉的态度给每位新警留下了深刻的印象，个别新警评价罗教官“每时每刻都充满着能量，他的点评总是一针见血，直达我们的心房。”帮助67名新警顺利完成从社会青年到监狱警察的角色转换，是罗俊敏作为教官的唯一目标。

　　为了培养新警的集体意识，罗俊敏要求67名新警在集训期间，无论何时、何处、何事都要统一行动，步调一致。无论从宿舍出发到教学楼学习、还是从训练场出发去饭堂吃饭，所有新警都统一列队前往。就餐时，每位新警都会等最后一位新警打好饭菜后，大家才会统一坐下，一同就餐。通过日常生活行为的规范与统一，67名新警的团队意识迅速树立起来，集体荣誉感得到增强，快速融入了警队。

　　为了能让新警快速掌握监狱警察的基本功，筑牢业务基础，罗俊敏制定严格的训练计划，并连续26天在单位跟进新警的训练。早上6点30分至8点是新警的口令训练时间，晚上6点30分至9点30分是队列训练时间。训练场上的罗俊敏一丝不苟、非常严格，发现新警口令、动作不到位，会在现场直接批评，帮助改进。功夫不负有心人，67名新警在结业仪式上队列动作整齐划一、精神面貌斗志昂扬的汇报表演，得到了领导和同事的高度赞扬。

　　每天晚训结束后，罗俊敏都会到新警宿舍，与他们进行沟通交流，为他们解答集训和工作上的困惑，毫无保留将自己15年的监狱工作经验传授给新警。罗俊敏还给在训练期间过生日的新警举办了一个简单却温馨的生日仪式，让他们留下了珍贵的回忆。“这是第一个没有家人陪伴的生日，却是第一次有好多兄弟陪伴的生日。”大学毕业直接加入深圳监狱警队的小张，每谈及这次生日，总是感动不已。

　　罗俊敏自从军的那一刻起，为党分忧、为党尽责、为党贡献的理想信念开始点燃，在不同的人生阶段都照耀他前行，从未间断。年过50的罗俊敏，仍为特区监狱的先行示范而奋力拼搏，笃行不怠。