全国总工会、最高人民法院、最高人民检察院联合发布劳动法律监督“一函两书”典型案例

　　【合规资讯】

　　2025年12月25日，中华全国总工会、最高人民法院、最高人民检察院今天召开新闻发布会，联合发布10件劳动法律监督“一函两书”（指工会为提醒用人单位落实好劳动法律法规，或纠正其违法劳动用工行为的三类文书）典型案例。具体为：贺某与某网络科技公司等劳动合同纠纷上诉案、某外卖配送员与某企业劳动争议纠纷案、某快递员与某快递企业劳动争议纠纷案、某劳动者与某涉铅电池企业劳动争议纠纷案、张某某与浙江省杭州市桐庐县某鞋业有限公司工伤保险待遇纠纷案、刘某与某汽车公司劳动合同纠纷上诉案、徐某与某建筑公司工伤保险待遇纠纷案、王某某拒不支付劳动报酬案、县人社局与贵州省纳雍县某能源公司行政非诉执行案、某职工与某化工公司等社会保险纠纷案。（资讯分类：境内，劳动用工；资讯来源：中华全国总工会门户网站）

　　【合规提示】

　　建议企业：一是规范劳动关系管理，与劳动者签订书面劳动合同或劳务合同，明确工资标准、社保缴纳、劳动保护等条款；二是落实劳动安全保障，为员工提供必要的劳动防护用品，开展岗位安全培训，按规定申报工伤保险；三是配合工会劳动法律监督，收到“一函两书”后，及时内反馈整改方案。

　　2026年3月12日  第151期